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《1xbet アドバンスベット任用条例》知识问答

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时间:2014-02-22 阅读:

1.1xbet アドバンスベット选拔任用工作的主要内容有哪些?基本程序是什么?

  《1xbet アドバンスベット任用条例》规定的1xbet アドバンスベット选拔任用工作的主要内容有:

  (1)1xbet アドバンスベット选拔任用工作的指导思想和基本原则;

  (2)选拔1xbet アドバンスベット条件;

  (3)选拔任用1xbet アドバンスベット程序;

  (4)选拔任用1xbet アドバンスベット的管理;

  (5)选拔任用1xbet アドバンスベット的纪律和监督。

  1xbet アドバンスベット选拔任用工作的基本程序有:

  (1)民主1xbet アドバンスベット;

  (2)1xbet アドバンスベット;

  (3)1xbet アドバンスベット;

  (4)讨论决定;

  (5)1xbet アドバンスベット;

  (6)依法1xbet アドバンスベット、提名和民主协商。

  2.党政领导1xbet アドバンスベット应当具备的基本条件是什么?

  《1xbet アドバンスベット任用条例》规定,党政领导1xbet アドバンスベット应当具备六个方面的基本条件:

  (1)具有履行职责所1xbet アドバンスベット的马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论的水平,认真实践“三个代表”重要思想,努力用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题,坚持讲学习、讲政治、讲正气,经得起各种风浪的考验。

  (2)具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念,坚决执行党的1xbet アドバンスベット路线和各项方针、政策,立志改革开放,献身现代化事业,在社会主义建设中艰苦创业,做出实绩。

  (3)坚持解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,认真调查研究,能够把党的方针、政策同本地区、本部门的实际相结合,卓有成效地开展1xbet アドバンスベット,讲实话、办实事、求实效,反对形式主义。

  (4)有强烈的革命事业心和政治责任感,有实践经验,有胜任领导1xbet アドバンスベット的组织能力、文化水平和专业知识。

  (5)正确行使人民赋予的权力,依法办事,清正廉洁,勤政为民,以身作则,艰苦朴素,密切联系群众,坚持党的群众路线,自觉接受党和群众的批评和监督,做到自重、自省、自警、自励,反对官僚1xbet アドバンスベット,反对任何滥用职权、谋求私利的不正之风。

  (6)坚持和维护党的民主集中制,有民主作风,有全局观念,善于集中正确意见,善于团结同志,包括团结同自己有不同意见的同志一道1xbet アドバンスベット。

  3.提拔担任党政领导职务的1xbet アドバンスベット应当具备哪些资格?

  《1xbet アドバンスベット任用条例》规定,提拔担任党政领导职务的,在工龄和基层工作经历方面,提任县(处)级领导职务的,应当具有五年以上工龄和两年以上基层工作经历;在职位经历方面,提任县(处)级以上领导职务的,一般应当具有在下一级两个以上职位任职的经历;在任职年限方面,提任县(处)级以上领导职务,由副职提任正职的,应当在副职岗位工作两年以上,由下级正职提任上级副职的,应当在下级正职岗位工作三年以上;在文化程度方面,一般应当具有大学专科以上文化程度,其中地(厅)、司(局)级以上领导1xbet アドバンスベット一般应当具有大学本科以上文化程度;在接受培训方面,应当经过党校、行政院校或者组织(人事)部门认可的其他培训机构五年内累计三个月以上的培训,确因特殊情况在提任前未达到培训要求的,应当在提任后一年内完成培训;在健康状况方面,身体应当健康;提任党的领导职务的,应当符合《中国共产党章程》规定的党龄要求。

  4.党政领导1xbet アドバンスベット应当具备的资格要求与基本条件的关系是什么?

  《1xbet アドバンスベット任用条例》对提拔担任党政领导职务1xbet アドバンスベット做出的七条资格要求与党政领导1xbet アドバンスベット应当具备的六个方面的基本条件是有机的统一。资格与条件在要求党政领导1xbet アドバンスベット要达到标准方面,各有侧重。基本条件侧重对党政领导1xbet アドバンスベット的素质要求,资格条件侧重对党政领导1xbet アドバンスベット的资历要求。二者从不同角度,对选拔任用党政领导1xbet アドバンスベット提出了要求。对于《1xbet アドバンスベット任用条例》规定的资格要求,我们要正确理解,全面把握,严格把关。

  5.参加公开1xbet アドバンスベット人员的任职资格条件是如何规定的?

  参加公开选拔的报名人员应当符合《1xbet アドバンスベット任用条例》规定的基本条件和任职资格。在国有企业、事业单位工作的报名人员,应当具备与所报职位要求相当的资格。对有特殊要求的职位,可以附加其他条件。

  根据选拔职位对人才的需求和选拔优秀年轻1xbet アドバンスベット的需要,可以对报名人员的职务层次、任职年限等任职资格适当放宽。但报上一级职位的,需在本级职位任满一年;越一级报名的,应当在本级职位任满四年;不得越两级报名。

  6.参加竞争上岗人员的任职资格1xbet アドバンスベット是如何规定的?

  参加竞争上岗人员的基本条件和资格应当符合《1xbet アドバンスベット任用条例》的有关规定以及竞争职位的要求。

  7.民主1xbet アドバンスベット包括哪两种方式?

  民主推荐包括会议投票推荐和个别谈话推荐。无论是1xbet アドバンスベット班子换届,还是个别提拔任职,会议投票推荐和个别谈话推荐一般应当同时采用。对两种推荐结果要综合分析,互为补充,相互印证。

  8.个人向党组织推荐领导1xbet アドバンスベット人选的要求有哪些?

  个人向党组织推荐领导1xbet アドバンスベット人选,必须负责地写出推荐材料并署名。经组织(人事)部门审核后,按照规定程序进行民主推荐。所推荐人选不是所在单位多数群众拥护的,不得列为考察对象。

  9.什么是组织1xbet アドバンスベット?

  组织推荐,是指根据工作需要和配备领导班子的需要,由党委(党组)或者组织(人事)部门直接提名考察对象的一种推荐领导1xbet アドバンスベット人选的方法。一般情况下,组织推荐考察对象,必须是党委、政府及其工作部门个别特殊需要的领导成员人选,必须经过党委(党组)或组织(人事)部门集体研究确定。

  10.民主1xbet アドバンスベット应当经过哪些程序?

  1xbet アドバンスベット班子换届时,民主推荐由上级党委组织部门主持,应当经过下列程序:

  (1)召开推荐会,公布推荐职务、任职条件、推荐范围,提供1xbet アドバンスベット名册,提出有关要求;

  (2)填写1xbet アドバンスベット票,进行个别谈话;

  (3)对不同职务层次人员的1xbet アドバンスベット票分别统计,综合分析;

  (4)向上级党委汇报推荐情况。个别提拔任职,民主推荐的程序参照1xbet アドバンスベット班子换届进行。

  11.如何确定1xbet アドバンスベット对象?

  《1xbet アドバンスベット任用条例》规定,选拔任用党政领导1xbet アドバンスベット,必须经过民主推荐提出考察对象。个人向党组织推荐领导1xbet アドバンスベット人选,必须经组织(人事)部门审核后,按照规定程序进行民主推荐。

  确定考察对象的具体形式有三种:第一种是在领导班子换届时,由本级党委书记办公会根据上级党委组织部门反馈的民主推荐情况,对考察对象人选进行酝酿,本级党委常委会研究提出考察对象建议名单,经与上级党委组织部门沟通后,确定考察对象。第二种是在个别提拔任职时,由党委(党组)或者组织(人事)部门在民主推荐的基础上,集体研究确定考察对象。第三种是党委、政府及其1xbet アドバンスベット部门个别特殊需要的领导成员人选,可以由组织推荐,作为考察对象。

  集体研究确定考察对象时,要把民主1xbet アドバンスベット的结果作为重要依据之一,同时防止简单以票取人。

  12.1xbet アドバンスベット考察的具体程序有哪些?

  《1xbet アドバンスベット任用条例》规定了1xbet アドバンスベット考察工作的六项具体程序:

  (1)组织考察组,制定考察1xbet アドバンスベット方案;

  (2)同考察对象呈报单位或者所在单位的党委(党组)主要领导成员就考察1xbet アドバンスベット方案沟通情况,征求意见;

  (3)根据考察对象的不同情况,通过适当方式在一定范围内发布1xbet アドバンスベット考察预告;

  (4)采取个别谈话、发放征求意见表、民主测评、实地1xbet アドバンスベット、查阅资料、专项调查、同1xbet アドバンスベット对象面谈等方法,广泛深入地了解情况;

  (5)综合分析考察情况,同考察对象呈报单位或者所在单位的党委(党组)主要1xbet アドバンスベット成员交换意见;

  (6)考察组根据考察情况,研究提出1xbet アドバンスベット班子调整的初步方案,向派出考察组的组织(人事)部门汇报,经组织(人事)部门集体研究提出任用建议方案,向本级党委(党组)报告。

  13.什么是酝酿?酝酿1xbet アドバンスベット注意什么问题?

  酝酿是指在党委(党组)讨论决定1xbet アドバンスベット任免之前,党委(党组)或者组织(人事)部门负责同志就党政领导职务拟任人选,在一定范围内进行的沟通协商和征求意见工作。酝酿是1xbet アドバンスベット选拔任用工作中的一个重要环节。通过酝酿,进一步沟通情况、听取意见、统一认识,对选准人用准人、保证选拔任用工作健康顺利进行具有重要作用。

  搞好酝酿工作,必须注意把握好以下几个问题。一是要坦诚、求实。参与酝酿的同志要实事求是,说真话,讲实情,出以公心。要从工作出发,从实际需要出发,既要考虑拟任人选的情况,也要考虑其他人选的情况;既要考虑1xbet アドバンスベット个体的需要,也要考虑班子建设的整体需要。二要注意适度。酝酿的范围要适度,时间和方式要适当。三是要善于集中。要善于进行正确的集中,在对各种各样的意见加以综合的基础上,进行科学的分析,形成正确的认识。四是要保密。严格遵守1xbet アドバンスベット人事纪律,不能随便扩散酝酿情况,更不能跑风漏气。□